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📌 Billet d’humeur du vendredi 📌

Quand tout brûle certains attendent que ça passe. Lentement. Très lentement.

Alors que la France suffoque sous les vagues de chaleur et les vagues d’inaction, un homme incarne à lui seul l’art de gouverner sans gouverner, de durer sans agir, d’occuper sans déranger. François Bayrou, champion incontesté du surplace stratégique.

Je vous propose une plongée dans ce théâtre d’ombres où les silences font office de discours, les lenteurs de méthode, et l’espérance molle de ligne politique. Une satire en temps réel d’une gouvernance à écran de veille, où le logiciel tourne encore… sans qu’on sache s’il reste quelqu’un devant l’écran.

À lire si vous aimez :

– Les oxymores administratifs,
– Le yoga de l’inaction,
– Et les plans sans plan.

Spoiler : il se pourrait qu’on ait confondu « stabilité » avec « immobilisme », et « leadership » avec « écran de veille ».

📌 Billet d’humeur du vendredi 📌

Hier, j’ai ri comme une otarie constipée à la blague nulle du directeur financier.

Pas parce qu’elle était drôle. Mais parce que tout le monde riait.

Et ça, mes amis, c’est du FOPO de compétition : Fear Of People’s Opinions.

Cette petite voix dans votre tête qui vous fait :

– Valider des projets absurdes « porteurs de sens »
– Feindre l’enthousiasme pour les ice-breakers en papier kraft
– Vous inventer une passion pour le design thinking

Votre cerveau reptilien croit encore qu’être rejeté par la tribu = finir nu dans la forêt à négocier son territoire avec un sanglier en crise existentielle.

Aujourd’hui, ça s’appelle juste « ne pas être dans la dynamique d’équipe ».

Le Dr Michael Gervais a même créé un acronyme chic pour votre paranoïa de bureau. Parce qu’en 2025, même l’angoisse doit être optimisée.

Mais rassurez-vous : il existe un atelier expérientiel pour ça. Avec tote bag éco-responsable inclus.

Spoiler alert : la solution n’est peut-être pas dans un énième smoothie de développement personnel…

👇 Thread qui décortique cette nouvelle fatigue mentale gourmet

📌 Billet d’humeur du vendredi 📌

Et si le plus grand mensonge du bureau moderne tenait en un mot ?

Non, pas “synergie”. Ni “agilité”. Encore moins “co-construction” ou « production ».
Le vrai poison est plus doux. Il sent la lavande, il se dit avec un sourire, il trône fièrement sur les slides RH.

Il s’appelle HAPPINESS.

Bienvenue dans l’entreprise du XXIe siècle, où l’on ne te demande plus de penser, encore moins de produire. On te demande d’être aligné, centré, inspiré… pendant que tu croules sous quatre projets, trois réunions inutiles et un “point bienveillant” avec ton manager agile qui ne lit pas tes mails, trop occupé à peaufiner son jardin japonais intérieur entre deux slides sur la synergie empathique.

Dans ce monde-là, la compétence est une anomalie qu’il faut corriger. Le travail bien fait, un archaïsme réactionnaire.

Ce qui compte, c’est ton SMILE RATE en open space, ta zenitude observable à 360°, et ton art consommé de la novlangue managériale, celle qui te fait dire “alignement stratégique” quand tu penses “foutoir généralisé”.

Tu croyais bosser dans une boîte ?

Non. Tu évolues dans une fiction émotionnelle à visée thérapeutique, avec budget contraint, indicateurs flous, jus détox tièdes, et coach en respiration collective tous les mercredis.

#EntrepriseZen #BullshitBienveillant #SmileyOrDie #BienveillanceObligatoire

📌 Billet d’humeur du vendredi 📌

💡 Transparence en entreprise ? Non mais franchement, qui y croit encore ?

Chaque année, c’est le même manège : 247 pages de jargon bien lisse, un PDF introuvable sur le site, et des graphiques aux couleurs pastel pour nous expliquer que tout va très bien, madame la Marquise.

Tout le monde est heureux, aligné, inspiré, épanoui… enfin, sauf ceux qu’on n’a pas encore envoyés dans une “cellule de réalignement culturel” entre le baby-foot et la salle de méditation. Mais bon, ça ne rentre pas dans l’infographie.

👉 Dans le monde merveilleux du bullshit corporate, la transparence, c’est devenu un art. Une chorégraphie millimétrée entre storytelling managérial, camemberts émotionnels et coachs qui vous expliquent la vie… sans jamais l’avoir vécue autrement qu’en keynote.

J’ai écrit ce petit billet d’humeur sur le sujet.
Spoiler : je n’y parle pas de la machine à café. Quoique.

#TransparenceLowCost #RHdeVitrine #BullshitCoin #StorytellingDeGala

📌 Billet d’humeur du vendredi 📌

🧙‍♂️ Les alchimistes passaient leur vie à chercher comment transformer le plomb en or.
💼 Les consultants modernes, eux, n’ont pas ce genre de lubie : ils transforment l’or en procédure… et vous facturent la TVA en prime.

Prenez une idée lumineuse, un vrai moment d’inspiration.
Mettez-la dans un tableau Excel, ajoutez un peu de jargon tiède, trois indicateurs flous et un “livrable” en bonus…
🎯 Félicitations, vous venez de créer un objectif SMART : Spécifique, Mesurable, Atteignable, Réaliste, Temporel.
✨ Un sigle brillant pour standardiser le génie et organiser l’ennui.

À force de vouloir tout encadrer, modéliser, rationaliser, on a réussi une chose assez spectaculaire : neutraliser la pensée créative sans même avoir besoin de censure.
Il suffit d’un process, d’une grille d’évaluation, et d’un bon “kick-off meeting”.

Et si, finalement, la vraie définition de SMART, la plus honnête, la plus fidèle à l’usage, c’était tout simplement :

– Simplifier ce qui est complexe
– Meubler les réunions
– Annihiler toute originalité
– Réduire les ambitions
– Transformer l’élan en reporting

😂

Dans ce billet d’humeur, j’explore, avec le sourire en coin et un peu d’arsenic, comment notre amour du livrable tue l’imprévu, l’absurde et parfois même… le génie.

📌 Spoiler : Newton, aujourd’hui, aurait dû ouvrir un ticket Jira pour sa pomme.
Et il aurait reçu un rappel Slack pour penser “dans le cadre”.